Debido a que en Guatemala los Ministerios de Economía y Trabajo actualizaron sus plataformas, desde el 24 de mayo todas las empresas deberán realizar un nuevo trámite para que sus trabajadores puedan recibir o continuar acogiéndose al beneficio económico.
Autoridades guatemaltecas explicaron el procedimiento para que los trabajadores suspendidos puedan acceder al fondo Beneficio del Fondo de la Protección del Empleo, que ejecutará el Ministerio de Economía en el contexto de la propagación del covid19.
Mediante el Acuerdo Gubernativo 58-2020 el Ministerio de Economía emitió el Reglamento para dar el beneficio para la protección del empleo que se otorgará a los trabajadores del sector privado cuyos contratos hayan sido suspendidos por autorización del Ministerio de Trabajo y Previsión Social.
En Guatemala la gremial de exportadores hará el 23 de abril una conferencia virtual en la cual se explicarán los mecanismos para acceder al fondo de protección del empleo, que ejecutará el Ministerio de Economía en el contexto de la propagación del covid19.
A través del Acuerdo Gubernativo 58-2020 elMinisterio de Economíaemitió el Reglamento para dar el beneficio para la protección del empleo que se otorgará a los trabajadores del sector privado cuyos contratos hayan sido suspendidos por autorización del Ministerio de Trabajo y Previsión Social, esto derivado a la emergencia que vive el país por el covid19, informó la Agexport.
En el tercer trimestre del año la tasa neta de participación laboral nacional se redujo 3% respecto a igual periodo de 2015.
Del comunicado del Instituto Nacional de Estadística y Censos:
Resultados de Encuesta Continua de Empleo III trimestre 2016
Empleo informal se redujo en 3,0 puntos porcentuales
- Nivel de desempleo en III trimestre 2016 fue de 9,7%, no presentó variación significativa con respecto al mismo período del año anterior cuando registró un 9,2%.
Durante el primer semestre del 2012, el sector asegurador de América Latina alcanzó un volumen de primas de $77.085 millones, manteniendo índices de crecimiento de dos cifras.
De acuerdo con César Quevedo, subdirector del Instituto de Ciencias del Seguro de Fundación Mapfre, el sector asegurador es “clave” para este mercado a escala mundial.
Organizaciones y sindicatos salvadoreños de trabajadores de la maquila proponen creación de un seguro que garantice el pago del 100% de los haberes a los trabajadores en caso de cierre de operaciones de la empresa.
Al anteproyecto propuesto por organizaciones y sindicatos contempla además sanciones como la pérdida de beneficios fiscales durante un periodo de tres meses para aquellas empresas que cometan una infracción muy grave.
Guatemala autorizó la comercialización de nuevos seguros, entre ellos el de desempleo y el de cobertura de enfermedades terminales.
Con la autorización de la Superintendencia de Bancos (SIB) en el corto plazo se iniciará la comercialización del seguro de desempleo. Esta modalidad de seguro, permite a la persona desempleada contar con ingresos por un tiempo definido.
El reporte de Fitch señala el buen momento del sector seguros en Centroamérica y su potencial de crecimiento.
Del reporte de Fitch Centroamérica “Desempeño Industria de Seguros de Centroamérica: Bien Posicionada para Crecer”:
La industria de seguros de Centroamérica logró incrementar la producción de primas en un 12% respecto a 2010, en donde Panamá, Guatemala y Honduras registraron un crecimiento por arriba del promedio.
El Ministerio del Trabajo de Guatemala impulsa la Ley de Inclusión Laboral y reformas al Código Laboral, con el objetivo de garantizar seguro social y prestaciones a empleados de medio tiempo.
El ministro del ramo, Carlos Contreras, dijo que su entidad trabaja en una propuesta de ley llamada Ley de Inclusión Laboral. Su objetivo es garantizar la contratación de personas a tiempo parcial, pero con la garantía del pago del Seguro Social y las prestaciones de ley.
El gobierno costarricense hace énfasis en el aumento del gasto social y de la inversión en obra pública como medidas para enfrentar la contracción de la economía.
Flexibilización laboral, ampliación de seguros de desempleo, ajustes en tasas de crédito en los bancos del Estado, reducción de horas laborales, aumentos en el monto de las pensiones, son algunas de las medidas anunciadas en el "Plan Escudo".
english
2331