Regulación del teletrabajo en Costa Rica

El sector empresarial celebra la aprobación del proyecto de ley en primer debate, y aseguran que "su implementación traerá ahorros significativos a los empleados y las empresas".

Miércoles 31 de Julio de 2019

Con 52 votos a favor y cero en contra el Plenario Legislativo, aprobó en su trámite de primer debate, el expediente 21.141 Ley Para Regular El Teletrabajo, que pretende regular esta actividad como un instrumento para generar empleo, informó el 30 de julio la Asamblea Legislativa.

La presente ley tiene como objeto promover, regular e implementar el teletrabajo como un instrumento para la generación de empleo y modernización de las organizaciones públicas y privadas, a través de la utilización de tecnologías de la información y comunicación, añade el comunicado.

Ver "Sin Internet de calidad no hay teletrabajo"

Para la Unión Costarricense de Cámaras y Asociaciones del Sector Empresarial Privado (UCCAEP), la aprobación en primer debate del Proyecto de Teletrabajo, constituye un hito relevante e importante para nuestro país.

El presidente de la UCCAEP, Gonzalo Delgado, opina que "... Conociendo de las múltiples bondades del Proyecto fue que unimos esfuerzos con diputados, autoridades del Ministerio de Trabajo y representantes de los trabajadores, para presentarlo en noviembre del año pasado, lo que sin duda fue un logro pues procuramos trabajar en beneficio del país.

Reseña el comunicado del sector empresarial que “Somos parte de un mercado laboral que debe adecuarse a un entorno que cambia constantemente, y el teletrabajo es una modalidad que es cada vez más frecuente y facilitada por la tecnología de la información y las comunicaciones. El teletrabajo creará responsabilidades y compromisos de índole social e individual y al mismo tiempo permitirá una realización personal”, expresó el presidente de UCCAEP."



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