Mejores condiciones laborales atraen más inversión

Las textileras nicaragüenses esperan mejorar las ventas con la obtención de la certificación Better Work, que establece mejores condiciones de trabajo para los empleados.

Jueves 31 de Julio de 2014

La aplicación del programa de la Organización Internacional del Trabajo es una de las condiciones que las marcas internacionales de ropa como Levi´s, Target, GAP y otras exigen a las textileras a las que compran insumos para la elaboración de sus prendas, por lo que la implementación en las empresas nicaragüenses es clave para mejorar su competitividad y atraer nuevas inversiones al sector.

"...Como parte de la estrategia para atraer nuevos compradores y que los actuales mantengan sus órdenes de compra o incluso las incrementen, —aún en el caso de que no se renueven los TPL (Nivel de Preferencia Arancelaria)—, el sector de zona franca continúa mejorando las condiciones laborales de los empleados del sector, con la ejecución del programa Better Work Nicaragua."

Luis Barbosa, presidente de la Confederación Sindical de Trabajadores José Benito Escobar (CST-JBE), señaló a Laprensa.com.ni que "...'es importante decirle a (los representantes de) las marcas: aquí estamos, pero necesitamos más inversión, más órdenes. No puede ser que en países donde se violan los derechos de los trabajadores se pongan más órdenes (de compra) y en Nicaragua se disminuyan'."



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De la nota de prensa publicada por el Ministerio de Trabajo de Nicaragua:
Para las empresas de zonas francas de Nicaragua el programa “Better Work”, conocido como mejor trabajo o trabajo decente, está considerado como una buena experiencia, pues dicho programa tiene como objetivo primordial mejorar las condiciones de trabajo, la competitividad y el análisis de negocios de las empresas de zonas francas.

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