Crece dificultad para contratar personal en Costa RicaAumenta el número de empresas que señalan dificultades para contratar personal calificado, especialmente técnicos, ingenieros y gerentes de ventas.Jueves 17 de Julio de 2014
En un año el número de empresas que dijo haber encontrado dificultades para cubrir puestos vacantes creció 11%, según cifras de la encuesta realizada por la firma de recursos humanos Manpower, que señala que "...cinco de cada 10 empleadores buscando talento han tenido dificultades para llenar sus vacantes en 2014". Fuente: elfinancierocr.com ¿Busca soluciones de inteligencia comercial para su empresa?Más sobre este temaGuatemala necesita gerentes con maestrías y bilingüesAgosto de 2013 Las empresas ahora demandan que sus ejecutivos sean personas jóvenes que cuenten con mejor capacitación técnica y que sepan un segundo idioma. Costa Rica demanda ingenieros y vendedoresJunio de 2013 Ingenieros en distintas especialidades, representantes de ventas y asistentes administrativos, todos con dominio de inglés, son los perfiles con mayor demanda. Cómo superar la escasez de empleados idóneosMayo de 2012 Postulantes para los cargos hay muchos, pero escasean los que están realmente preparados para cumplir con las exigencias de cada puesto de trabajo. Sobreviviendo a la escasez de personal calificadoJulio de 2011 La escasez de mano de obra calificada ha llevado a las empresas panameñas a ser creativas al momento de contratar personal.
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